2025-06-23來(lái)源:本站采編
一、招聘崗位
基層工會(huì)社會(huì)工作者1名。
二、招聘基本條件
(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)社會(huì)主義制度,堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針、政策,政治素質(zhì)過硬,有相應(yīng)的政策理論水平;
(二)遵守國(guó)家法律法規(guī),政治素質(zhì)好,品行端正,身體健康;
(三)熱愛工會(huì)工作,責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的奉獻(xiàn)和吃苦耐勞精神,服從組織分配;
(四)掌握與崗位要求相適應(yīng)的知識(shí),具有一定的組織協(xié)調(diào)能力、文字能力和計(jì)算機(jī)操作水平;
(五)年齡在35周歲以下(即1990年6月23日及以后出生),全日制本科及以上學(xué)歷。
(六)有下列情況之一者不得報(bào)名:
1.曾因犯罪受過刑事處罰、少年管教的;
2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的;
3.被辭退未滿5年的原機(jī)關(guān)、事業(yè)身份工作人員;
4.在國(guó)家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員;
5.參加非法組織的;
6.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員;
7.其他不適合在基層工會(huì)工作的情形。
三、招錄程序
招錄按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,設(shè)公告發(fā)布、報(bào)名和資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢和考察、公示和錄用等程序。
四、報(bào)名和資格初審
(一)發(fā)布招聘公告時(shí)間:2025年6月23日—6月25日。開展宣傳、收集簡(jiǎn)歷工作。宣傳平臺(tái)包括:武侯區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站、成都誠(chéng)信人力資源管理顧問公司公眾號(hào)(cdcxrc)。
(二)報(bào)名時(shí)間:2025年6月23日09:00—6月25日17:00。
(三)報(bào)名入口:
掃描二維碼下載報(bào)名申請(qǐng)表填寫個(gè)人信息,并通過郵箱442106522@qq.com上傳。上傳文件統(tǒng)一命名為“本人姓名+應(yīng)聘基層工會(huì)社會(huì)工作者。
(四)資格初審時(shí)間:2025年6月24日09:00—6月26日17:00。
對(duì)報(bào)名者提交的報(bào)名申請(qǐng)表進(jìn)行資格初審。誠(chéng)信人力資源公司將聯(lián)系初審合格的報(bào)名者提交以下資料(可通過郵箱上傳)
1.報(bào)名申請(qǐng)表1份;
2.簡(jiǎn)歷1份;
3.身份證復(fù)印件1份;
4.學(xué)歷證書、學(xué)位證書復(fù)印件各1份;
5.本人近期1寸免冠彩色照片(不限底色)2張;
6.注意事項(xiàng):
資格初審?fù)ㄟ^后,不得更改報(bào)名信息。報(bào)考人員須使用有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。
報(bào)考人員須誠(chéng)信報(bào)名,不弄虛作假、不違規(guī)違紀(jì),如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息。在整個(gè)招錄過程中,凡有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為者,一經(jīng)查實(shí),將取消報(bào)考或錄用資格。
五、筆試
考試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識(shí)、綜合能力、社會(huì)工作實(shí)務(wù)和工會(huì)業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí)。
筆試成績(jī)以百分制計(jì)算,成績(jī)按照分?jǐn)?shù)從高到低排列,按筆試成績(jī)確定前10名進(jìn)入面試人選。筆試成績(jī)占總成績(jī)的60%。
筆試日期初定2025年6月29日(周日),具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見成都誠(chéng)信人力資源管理顧問有限公司公眾號(hào)。請(qǐng)報(bào)名成功者于6月28日17:00前登錄個(gè)人郵箱打印準(zhǔn)考證,逾期未打印者責(zé)任自負(fù)。
六、資格復(fù)審
資格復(fù)審安排在面試前,報(bào)考人員按《資格復(fù)審?fù)ㄖ獣芬髤⒓,具體事項(xiàng)另行通知。
七、面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行,時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求以《面試通知書》為準(zhǔn)。面試成績(jī)以百分制計(jì)算,保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位,第三位四舍五入。面試成績(jī)占總成績(jī)的40%。
八、體檢與考察
1.在面試合格人員中,按總成績(jī)從高分到低分的順序,根據(jù)崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員?偝煽(jī)相同的,取筆試成績(jī)高者;如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤瑒t對(duì)成績(jī)相同的人員另行安排加試。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,并實(shí)行一次性體檢。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)用由考生自理。
2.對(duì)通過考試且體檢合格的考生進(jìn)行錄用考察,參照成都市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。
3.因體檢、考察不合格或本人主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)缺額時(shí),在該崗位面試合格人員中,按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
九、公示和錄用
經(jīng)考察及體檢合格的,確定為擬錄取對(duì)象,擬錄取名單在成都市武侯區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公示3個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的,辦理錄用手續(xù),與成都市武侯區(qū)總工會(huì)簽訂勞動(dòng)合同,此崗位薪酬待遇參照當(dāng)?shù)毓?huì)社會(huì)工作者標(biāo)準(zhǔn)。
被錄用的人員,如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭(zhēng)議等事項(xiàng),均由本人負(fù)責(zé)解決。
十、紀(jì)律監(jiān)督
公開招錄成都市武侯區(qū)總工會(huì)2025年工會(huì)社會(huì)工作者須嚴(yán)肅招考紀(jì)律,嚴(yán)格秉公辦事,杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不正之風(fēng),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予查處。整個(gè)招錄工作接受社會(huì)監(jiān)督,特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話:15008277286 游先生。
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